Viking Line implementerer en større ændring i sin ledelsesorganisation og danner et nyt centralt ledelsesteam. Samtidig vil rederiet ansætte en Chief Commercial Officer og en Chief Operating Officer.

Den nye ledelsesgruppe får navnet Viking Leadership Team, VLT, og vil ifølge Viking Line skabe en klarere ansvarsfordeling og en mere forretningsorienteret organisation.

Gruppen omfatter CEO Marcus Risberg, CFO Mats Engblom, CTO Ulf Hagström og marketingdirektør Peter Hellgren.

Derudover er der blevet tilføjet to nye ledelsesstillinger, som endnu ikke er besat.

En Chief Commercial Officer, CCO, vil have det overordnede ansvar for passageranskaffelse, salg ombord og konceptudvikling. En Chief Operating Officer, COO, vil være ansvarlig for HR, indkøb samt kundeservice og salg.

Flere ledere får nye roller

Omorganiseringen betyder også ændringer for flere personer i den nuværende ledelse.

Johanna Boijer-Svahnström fortsætter med ansvaret for ekstern kommunikation og samfundsrelationer. Wilhelm Hård af Segerstad overgår til en strategisk rolle med ansvar for indkøb og logistik.

Henrik Grönvik fortsætter som skibschef for Viking Grace.

Ændringerne vil blive implementeret gradvist i løbet af de kommende måneder. Den nuværende ledelsesstruktur vil forblive på plads i overgangsperioden, mens rekrutteringen til de to nye lederstillinger begynder.

Viking Line oplyser, at de nye ansættelser vil blive annonceret, når rekrutteringsprocesserne er afsluttet.